Një studim afatgjatë nga Universiteti i Cyrihut tregon se dëshira për punë me kohë të pjesshme rrallë bëhet realitet për burrat.
Për analizën gjatësore, u vlerësuan të dhënat nga vitet 2004 deri në 2020. Kjo i lejoi studiuesit të gjurmonin se kur burrat zhvillojnë dëshirën për punë me kohë të pjesshme dhe nëse ata e zbatojnë atë në të vërtetë, raporton Swissinfo.
Gjetja: Çdo vit, pothuajse dhjetë përqind e burrave që punojnë me kohë të plotë shprehin dëshirën për të zvogëluar orët e tyre të punës, por vetëm një në dhjetë e bën këtë në të vërtetë (mund t’i gjeni rezultatet e detajuara.
Zhvillimi
Me një shkallë punësimi me kohë të pjesshme prej 40 përqind midis të gjithë personave të punësuar, Zvicra ka shkallën e dytë më të lartë brenda OECD-së. Në krahasim ndërkombëtar, Zvicra performon mirë.
Përqindja e burrave që punojnë me kohë të pjesshme është dyfishuar që nga viti 2000, nga rreth dhjetë përqind në mbi 20 përqind. Në mesataren e OECD-së, kjo shifër u rrit vetëm nga tetë përqind në pak më pak se 13 përqind gjatë së njëjtës periudhë.
Pengesa
Studimi identifikoi normat profesionale si faktorë vendimtarë. Në profesionet e ndikuara fuqimisht nga ideali i burrit që siguron familjen dhe një pritje e lartë për përkushtim profesional, pak burra zhvilluan dëshirën për punë me kohë të pjesshme ose e zbatuan atë në të vërtetë, transmeton Telegrafi.
Anasjelltas, numri është në rritje në fushat profesionale ku promovohet përputhshmëria e punës dhe jetës private.
Vlerësimi i autorëve të studimit
Studimi pohon se ka pasur një rënie në modelin standard të punësimit me kohë të plotë dhe një rritje në modelet e reja të kohës së punës.
Sipas udhëheqësit të studimit Jan Müller, kushtet që burrat të ulin orët e punës janë të favorshme në Gjermani. Java e punës me orar të plotë prej gati 42 orësh e bën një ulje tërheqëse. Për më tepër, duke pasur parasysh pagat e larta, kjo është shpesh më realiste financiarisht sesa në vendet e tjera.
Shembulli i habitshëm
Një shembull i një ndryshimi në norma është profesioni mjekësor. Atje, një numër gjithnjë e në rritje burrash po kalojnë në punësim me kohë të pjesshme.
Roli i burrit si kryefamiljar ka humbur rëndësinë atje, ndërsa balancës punë-jetë i është dhënë më shumë peshë. “Kjo më habiti në një profesion të njohur për orët e gjata të punës jashtë orarit”, citohet të ketë thënë Müller në njoftimin për shtyp.
Pamja
Studimi zbulon mekanizmat që ndikojnë në rritjen e punës me kohë të pjesshme tek burrat. Müller theksoi se realizimi i preferencave personale të kohës së punës zvogëlon stresin dhe forcon barazinë./Telegrafi/
